Gudrun de Bel

Safety Management Innovator - Samurai At Work

Gudrun De Bel zet zich al 20 jaar met Samurai at Work in voor veiligheid met een focus op de menselijke kant van het werk. Samen met een team gedreven collega’s zet ze zich elke dag in om werkplekken niet alleen veiliger, maar ook menselijker en motiverender te maken. Als verbinder gelooft ze sterk in de kracht van samenwerking en in het aanspreken van de menselijke kant van leiderschap en veiligheid. In een wereld die voortdurend verandert, blijft haar focus: elke dag het verschil maken door te bouwen aan een veiligere en inspirerende werkplek.

Safety Management Innovator

Samurai at Work ondersteunt organisaties bij het ontwikkelen van een sterke veiligheidscultuur, waarin veilig gedrag vanzelfsprekend is. Door middel van trainingen, coaching, adviestrajecten en interactieve veiligheidssessies helpt het bedrijf om veiligheid niet alleen te borgen in procedures, maar ook diep te verankeren in houding en gedrag op de werkvloer. De aanpak is creatief, mensgericht en actiegericht. In plaats van traditionele benaderingen kiest Samurai at Work voor ervaringsgericht leren en praktische interventies die medewerkers aanspreken en in beweging brengen. Of het nu gaat om leiderschapstrainingen, Safety Days of begeleiding bij certificering voor de Safety Culture Ladder – telkens staat gedragsverandering centraal. Met ruime ervaring in industriële omgevingen, de bouw en de energie- en transportsector werkt Samurai at Work aan veilige, betrokken en lerende organisaties. Hun missie is helder: veiligheid laten groeien van verplichting naar overtuiging, gedragen door iedereen binnen de organisatie.

Social Share